Основы предупреждения профессиональной заболеваемости

В основе предупреждения лежит комплекс правовых, социально-экономических, организационно-технических и других мероприятий.

Эта система правовых норм основывается на Конституции РФ и включает в себя федеральные законы, законы субъектов РФ, подзаконные нормативные акты органов исполнительной власти РФ и субъектов РФ, а также локальные нормативные акты, принимаемые на конкретных предприятиях и в организациях.

Организационно-технические мероприятия заключаются в:

• организации служб и комиссий по охране труда на предприятиях и организациях в целях планирования и осуществления работы по охране труда, а также обеспечения контроля за соблюдением правил охраны труда;
• организации обучения руководителей и персонала;
• информировании работников о наличии (отсутствии) вредных и опасных факторов;
• проведении спецоценки по условиям труда;
• устранении или уменьшении степени воздействия негативных факторов при проведении мероприятий по внедрению новых безопасных технологий, использованию безопасных машин, механизмов и материалов;
• повышении дисциплины труда и технологической дисциплины и т.д.

Санитарно-гигиенические мероприятия заключаются в проведении работ, направленных на снижение производственных вредностей с целью предотвращения профессиональных заболеваний.

Лечебно-профилактические мероприятия включают организацию первичных и периодических медицинских осмотров, лечебно-профилактического питания и т. д.

Конкретизация этих мероприятий предполагает: Обеспечение на рабочих местах нормативных знаний физических, химических, биологических, психофизиологических, метеорологических факторов, шумов вибраций.

Обеспечение работ в условиях допустимых концентраций (ПДК), доз (ПДД), уровней (ПДУ).

Согласно статье 223 «Санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание работников» обеспечение санитарно-бытового и лечебно-профилактического обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда возлагается на работодателя.

В этих целях работодателем по установленным нормам:

• оборудуются санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи, помещения для оказания медицинской помощи, комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки;
• создаются санитарные посты с аптечками, укомплектованными набором лекарственных средств и препаратов для оказания первой помощи;
• устанавливаются аппараты (устройства) для обеспечения работников горячих цехов и участков газированной соленой водой и другое.

Перевозка в медицинские организации или к месту жительства работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также по иным медицинским показаниям производится транспортными средствами работодателя либо за его счет.

Работник имеет право получить достоверную информацию об условиях труда, степени их вредности, возможных неблагоприятных последствий для здоровья, необходимых средствах индивидуальной защиты и медико-профилактических мероприятиях.

Отметим, что в числе профилактических мер профзаболеваний определенное место отводится и расследованию обстоятельств и причин возникновения профессиональных заболеваний.

При этом выясняется ряд обстоятельств, которые в недостаточной мере учитывались в профилактической работе. Как раз расследование позволяет выявить эти недостатки дисциплинарного, материально-технического, организационно-технического характера, способствуя не только выявлению, но и учёту этих обстоятельств при предупреждении профессиональных заболеваний в перспективе.